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极地求生

  1943年初春的一天,由于一场暴风雪,你和你的团队乘坐的飞机不幸坠落在北极圈内的一处林地,唯一可以庆幸的是团队成员都没有受伤,而且感谢上帝,你的一个队员居然随身带着一本由美国国防部编撰的关于这一地区的信息汇总,除此之外,你们一无所有,气温只有摄氏零下二十度,你们必须用最快的时间逃出极地,而有不明身份的其他团队也在附近活动了……

  课程目标

  1)团队协作与决策;

  2)领导能力;

  3)沟通;

  4)创新精神。

  课程流程

  信息汇总:

  a、注明这一地区有哪些物资(如长绳、短绳、短棍、废旧自行车胎、封箱带、纸板箱、刀等)。

  b、注明这些物资的详细情况(如所在地、数量等)。

  c、注明Laura河的相关情况(如宽度)。

  d、注明Scheffervill镇的相关情况。

  第一阶段规程:

  a、根据《信息汇总》,你的团队将自行决定去哪些地方取得哪些物资帮助你们获得导引图及渡过Laura河。

  b、每种物资数量都有限,你会面临某些所需的求生物资供不应求的风险。

  c、在Scheffervill镇取导引图时,每有一名队员中毒(违规),将在比赛用时上加20分钟。

  d、取得导引图后,你将获知Laura河的准确位置,并需迅速赶往该地。

  第二阶段规程:

  a. 用你的团队已取得的物资制造渡桥工具——二座桥。

  b. 渡江时,团队中的8成员需站在A桥上,然后把B桥移到A桥之前,利用二座桥不断交替前进,渡过规定宽度的laura河。

  特别注明

  取图规则:在放置导引图的中央真空区有一个圈,圈内有一大一小二个桶。大桶内有若干卷纸,导引图就在其中,但仅从外观上无法判别哪一卷才是真正的图纸,同时大桶无法移出空间,只有小桶可移出。因此你必须将大桶内所有的纸卷一次性倾倒入旁边的小桶内,并将小桶移出有毒空间,才能获取导引图。倾倒过程必须在中央圈内完成,且一旦大桶内任一卷纸掉入地上则必须重新开始倾倒。

  胜负:在Scheffervill镇找到一份关于如何走出极地的导引图,渡过Laura河且同组所有人员逃出极地的时间计为该组的比赛时间,比赛时间短的小组最终获胜。

  项目规则

  1)遵守纪律、承担责任;

  2)安全至上;

  3)守时原则;

  4)不得以非正当手段干扰其他团队;

  5)团队原则。

费用报价
现场照片
学员评价

  第一次与拓仁合作,那还是2007年。那也是我们第一次参加拓展,感觉非常好。后来,我们也找过其他公司,但始终不如拓仁团队带给我们的印象,所以,从2009年开始,我们公司又多次参加拓仁的课程,不仅如此,我还介绍身边很多的朋友来选择拓仁。我觉得好的东西就应该分享,用心的培训机构值得真心推荐。这些年来,我也参加过国内很多教育机构的课程,我真心地说,在打造团队方面,拓仁是我最为欣赏与喜欢的。

—— 杭州丝悦贸易董事长 李建文

 

  对于这次培训,如果用两个词来形容师,那就是:专业!深度!最令我们感动的,是拓仁公司整个团队的敬业精神,下雨天,学员穿着雨披,但是老师们都冒雨给我们讲课,没有任何折扣!通过这次培训,我们的团队得到很大的提高,凝聚力、向心力都得到了很大的加强!下次再做拓展,我们一定再跟拓仁合作!

—— 杭州休普电子技术有限公司董事长 赵国栋

 

  龙摄影正处于快速扩张阶段(2007年),这次参加培训的是我们全国的培训讲师,他们都有丰富的授课经验,但是这两天我们依然在拓仁团训的老师们身上学到了很多,大家无不真心称赞与敬服。主训老师理论丰富,对事物分析透彻,通过这次体验式培训,给了我们很多思考的空间,对我们开拓全国市场,非常有借鉴意义。

—— 龙摄影(台湾)大中华区总经理 林佑龙

 

  为了这次培训,我们沟通、准备了2个月,之前有很多的担心,因为我们有240多人,队伍庞大。但实际效果大大超出我的预料,培训非常成功,领导及同事们的评价都很高!我亲身参与其中,也感悟颇深!主训老师气场非常强大,将整个场面控制得非常好,整个师资队伍都很优秀,我们的销售大区经理,接受过很多培训,个个见多识广,不轻易折服于人,我想不到大家对这次培训如此地配合、投入,而且满意度竟然这么高,作为培训负责人,我觉得再辛苦也值了。 (自2011年达成合作以来,吉利汽车已与拓仁合作4期。)

—— 吉利控股集团英伦汽车品牌事业部人力资源总监 周瑞凰

 

  说实话,我是一个非常挑剔的人,尤其是在对培训公司的选择上,我非常的慎重。我负责培训工作已经四年了,见过不少培训师,也参加过很多次的拓展,从上海到杭州,再到整个华东地区。但我们与拓仁在2009年第一次合作的时候,那次带给我的感受,是全新的,是最深刻的!从刚开始的怀疑、抵触,再到后来的信任、尊敬,我确信那是我参加过的最好的一次拓展训练!所以,我全力争取,要求将拓仁作为水星家纺团队培训的指定合作机构!也就是从那以后,拓仁成为我们的战略合作伙伴,一直没有变过!(自2009年达成合作以来,水星家纺已与拓仁合作超过20期。)

—— 上海水星家纺总部人力资源部经理 王萍萍